Diagnosticar situação atual do departamento de transportes, planejar programa de melhorias e gerenciá-las. Desenvolver padrões e fluxos operacionais de transportes de grãos. Realizar parcerias com transportadoras. Responder pela área administrativa, manutenção e frota da empresa. Gerenciar cerca de 90 colaboradores. Elaborar e gerenciar processos que demonstrem os resultados operacionais da área de frota.

Mínimo: Ensino Superior completo. Habilidade nas atividades descritas.

Desejado: Competências e habilidades: Ser pró-ativo, ter comprometimento, visão global e capacidade de comunicação.